Gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Arkha Jayanti Persada Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Arkha Jayanti Persada Tbk
PT Arkha Jayanti Persada Tbk merupakan sebuah perusahaan publik yang bergerak di bidang industri manufaktur. Didirikan pada tahun 1998, perusahaan ini fokus dalam produksi dan distribusi berbagai jenis produk tekstil dan garmen. PT Arkha Jayanti Persada Tbk memiliki visi untuk menjadi perusahaan terkemuka di industri tekstil dan garmen di Indonesia serta berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada konsumen. Perusahaan ini juga memiliki misi untuk melakukan inovasi terus menerus dalam hal desain, teknologi, dan proses produksi demi meningkatkan efisiensi dan kualitas produk. PT Arkha Jayanti Persada Tbk memiliki pusat produksi yang modern dan dilengkapi dengan peralatan teknologi tinggi untuk memastikan keberlangsungan produksi yang berkualitas. Perusahaan ini juga mempekerjakan tenaga kerja yang terampil dan berpengalaman dalam industri tekstil dan garmen, serta memiliki komitmen untuk mendukung pertumbuhan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat. Sebagai perusahaan publik, PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga menjalankan praktik-praktik tata kelola perusahaan yang baik dan transparan, serta memiliki komitmen untuk memberikan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan. Dengan pengalaman dan komitmen yang kuat, PT Arkha Jayanti Persada Tbk terus berusaha untuk menjadi pemimpin di industri tekstil dan garmen di Indonesia serta menjadi perusahaan yang berkelanjutan.
PT Arkha Jayanti Persada Tbk adalah perusahaan di Indonesia yang bergerak di bidang penyediaan layanan konsultan dan manajemen proyek. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Graha Lintas Niaga, Jl. Raya Pejuangan No. 88, Kedoya Selatan, Kebon Jeruk, Jakarta Barat, DKI Jakarta 11530. Selain kantor pusat, PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga memiliki beberapa kantor cabang di berbagai kota di Indonesia. Anda dapat menghubungi kantor pusat perusahaan ini melalui nomor telepon (021) 29409696 atau melalui alamat email info@arkhajayanti.com. PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga aktif dalam berbagai media sosial dan dapat dihubungi melalui akun LinkedIn, Facebook, dan Instagram resmi mereka. Sebagai perusahaan konsultan dan manajemen proyek yang berpengalaman, PT Arkha Jayanti Persada Tbk siap membantu kebutuhan konsultasi dan manajemen proyek Anda. Jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut tentang layanan yang mereka tawarkan, Anda dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan ini di www.arkhajayanti.com. Dengan pengalaman dan komitmen mereka dalam menyediakan layanan berkualitas, PT Arkha Jayanti Persada Tbk siap menjadi mitra terpercaya dalam memenuhi kebutuhan konsultasi dan manajemen proyek Anda.
Gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Arkha Jayanti Persada Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Arkha Jayanti Persada Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.300.000 |
| 2 | Admin | 3.150.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.550.000 |
| 4 | Operator | 4.650.000 |
| 5 | IT Support | 4.750.000 |
| 6 | Intern | 5.350.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.550.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.600.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.850.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.700.000 |
| 11 | Teknisi | 4.450.000 |
| 12 | Security | 5.600.000 |
| 13 | Receptionist | 4.300.000 |
| 14 | Driver | 4.950.000 |
| 15 | Administration | 5.400.000 |
| 16 | Sailor | 6.350.000 |
| 17 | Accounting | 6.750.000 |
| 18 | Services | 6.200.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.550.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.350.000 |
| 21 | Secretary | 6.150.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.300.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.200.000 |
| 24 | Medical Services | 6.950.000 |
| 25 | Information Technology | 6.200.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.850.000 |
| 27 | Staff | 8.400.000 |
| 28 | Addoperation | 8.300.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.250.000 |
| 30 | BPS | 8.300.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.450.000 |
| 32 | Supervisor | 9.400.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.150.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.600.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.650.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 37 | Change Agent | 8.250.000 |
| 38 | IT | 9.800.000 |
| 39 | Procurement | 9.800.000 |
| 40 | Junior Staff | 10.000.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.450.000 |
| 42 | Procurement | 8.000.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.050.000 |
| 44 | Professional | 11.050.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.250.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.100.000 |
| 47 | Auditor | 11.800.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.650.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.300.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.550.000 |
| 52 | Accounting | 14.000.000 |
| 53 | Analyst | 13.050.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.500.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.100.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 16.000.000 |
| 57 | Manager | 15.000.000 |
| 58 | Cost Control | 16.000.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.900.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.850.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.450.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.450.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.650.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.900.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.200.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.200.000 |
| 67 | Marketing | 15.100.000 |
| 68 | Asset Management | 16.200.000 |
| 69 | Specialist | 15.600.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.400.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.450.000 |
| 72 | Production | 15.550.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.500.000 |
| 74 | Intern | 15.050.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.300.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.500.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.000.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.950.000 |
| 79 | Division Head | 17.300.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.900.000 |
| 81 | Engineer | 19.000.000 |
| 82 | Field Manager | 18.000.000 |
| 83 | Public Relations | 17.950.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.100.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.950.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.500.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.900.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.400.000 |
| 89 | Engineering | 19.500.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.600.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.600.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.300.000 |
| 94 | Laboratory | 18.550.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.050.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.800.000 |
| 97 | Officer | 20.300.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.400.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.650.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.650.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.100.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.150.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.400.000 |
| 104 | Building | 32.400.000 |
| 105 | Executives | 32.450.000 |
| 106 | Team Leader | 33.150.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.050.000 |
| 108 | Director | 47.650.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.550.000 |
| 110 | Architect | 54.800.000 |
| 111 | General Manager | 75.450.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Arkha Jayanti Persada Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Arkha Jayanti Persada Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Arkha Jayanti Persada Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Siti Rahayu
Jabatan: Quality Control
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.250.000
Tunjangan : Rp 435.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Gaji karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Gaji di PT Arkha Jayanti Persada Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Arkha Jayanti Persada Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Arkha Jayanti Persada Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Arkha Jayanti Persada Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Arkha Jayanti Persada Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Arkha Jayanti Persada Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Arkha Jayanti Persada Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Arkha Jayanti Persada Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Arkha Jayanti Persada Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Arkha Jayanti Persada Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Arkha Jayanti Persada Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Arkha Jayanti Persada Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Arkha Jayanti Persada Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Arkha Jayanti Persada Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Arkha Jayanti Persada Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Arkha Jayanti Persada Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Arkha Jayanti Persada Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Arkha Jayanti Persada Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Arkha Jayanti Persada Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
